

応募がくる!
採用で中小企業の未来を変える






応募がくる!
採用で中小企業の未来を変える




CRAVATE!とは

CRAVATE-クラバット-とはフランス語で「結ぶ」。
採用に困っている企業と、就職先を探している求職者をしっかりと結ぶという願いを込めて
クラバットサービスは誕生しました。
採用のお悩み抱えていませんか?
- 入社した人材の離職率が高く、なかなか定着してくれない
- 求めている人材と出逢えない
- 自社アピールの方法が良く分からない
- 採用広告費をかけても応募が少ない
採用でお困りの方へ
採用・人事に誰もが困っている採用難の時代、従来の方法にこだわっている時間はありません。
成功しているノウハウを今すぐ取り入れて、自社を変革していきましょう!
採用難を克服するために
売り手市場の現実
平成30年の全国の平均有効求人倍率は 1.61倍、
さらに従業員規模300人未満の 中小企業では8.62倍と、
約9社で1人の求職者を奪い合うという採用難の時代です。


求職者の7割以上が会社HPだけでなく「採用サイト」も閲覧すると回答
Q.転職活動中、企業に関する「情報収集」は、どのように行ないますか?(複数回答可)

近年の求職者はほぼ100%ネットで就活、情報を集めます。
企業の公式サイトはもとより、企業の採用サイトもしっかりとチェックしています。
自社の採用サイトは充実していますか?
企業訪問で自社を知ってもらう時代はとうの昔の話。
今は応募前の時点で企業の魅力をアピールしなければまず応募に繋がりません。
転職活動者の9割が「企業HP」、7割が「採用HP」から企業情報を収集すると回答していることからも
どれだけホームページや採用サイトが見られているかよくわかります。
採用サイトを成功させる方法はただ一つ!
それは「会社の様子をオープンに紹介する」こと
どんな仕事をしているのか。
どんな人が働いているのか。
これから長く過ごす職場の様子は、何よりも大切な判断要素。
入社してからのミスマッチを防ぐためにも
自社の魅力や社内の様子を「ありのまま」情報発信することが大切です。





採用担当者の本音…
そうは言っても時間はないし
何から手をつければ良いのか…
Don’t worry!!
心配はご無用!
CRAVATEサービスを提供する私たちも、地方の中小企業です。
大手のテンプレには真似できない、細やかなリサーチ・分析・アピールで、
1社ごと違う、求職者の心に刺さる採用サイトを作ります。
CRAVATEは現場作業で忙しい中小企業にぴったり!
取材とインタビューに答えていただくだけで、写真もテキストも全部こちらで準備致します。
パソコンが苦手でも、採用の知識に不安があっても大丈夫。
自分たちも苦労したからこそわかる、「中小企業の採用のノウハウ」を
惜しみなく共有し、制作させていただきます。
全ての会社にアピールポイントは必ずあります

CRAVATEサービス代表
鎌田 貴雅
地方の企業にも魅力は満載。
私たちが成功した方法をシェアします!!
一緒に勝ち残りましょう!
まずは問題を把握する
方法を変えれば、結果も変わる。
まずは、今までの採用方法の何が問題だったのか把握することから始めましょう。
ひとつひとつ問題をクリアしていくことで、自社のアピールポイントを発見することにも繋がり、
積極的な社内情報公開により、ミスマッチも少なくなります。
採用3大問題
問題1
- 応募が来ない
- 求人広告の効果がなかった
▼
原因
- 会社の魅力が伝わっていない
- 情報が周知されていない
▼
解決
- indeedとの連携
- 採用特化のサイト構成
問題2
- アピールの仕方がわからない
- 興味を持ってもらえない
▼
原因
- 経験値がなく正解がわからない
- 自社の魅力に気づいていない
▼
解決
- 専任チームに任せて安心
- 取材で魅力を引き出す
問題3
- 採用費が掛けられない
- 広告費が高すぎる…
▼
原因
- 大手代理店のコスパの悪さ
- 他の採用方法を知らない
▼
解決
- 大手一択の選択肢を見直す
- 広告費0円の高コスパ採用を選ぶ
CRAVATEの特徴
WEB関連が苦手でもご安心ください!
採用サイトに特化したCRAVATEの制作チームが、
取材からサイト制作まで一貫して行います。
何から手をつければ良いか分からなくても大丈夫!
CRAVATEチームに全てお任せください!

indeed最適化
求職者は会社のHPを一つ一つなんて見てくれません。
その多くが大手の求人情報まとめサイトで求人情報を検索をします。
中でも月間アクセスは約2,000万人超、求職者の約3人に1人が利用している「indeed」の連携に特化したサイトをご提案。
さらにGoogleしごと検索にも対応。
もちろんスマホ表示対応も無料で行います!

採用コスト削減
大手求人媒体や人材紹介は、利用に高額な料金が発生します。出向の手間もあり人的コストも発生しますし、期間が終わるとまた1からの登録となり、手間がかかります。
CRAVATEなら一度サイトを構築してしまえば、ずっと継続して採用活動が行える上、運用方法のレクチャーを受けながら日頃からファンを増やすことで、有望な人材が集まります。

自社の魅力をダイレクトに発信
大手求人広告はフォーマットがあり差別化が困難です。しかも、お金を多く出せる大手が有利になるのが現状です。
それよりもそれぞれの会社にあったオリジナリティのあるサイトを制作して魅力を発信し、応募者を獲得しましょう!

密着取材で魅力を引き出す
気分は「カンブリア宮殿」や「情熱大陸」。
コミュニケーション重視の取材でしっかりとヒアリングをした上で、自社の魅力を正しく求職者に届けます。
他社との差別化をはかり、反響が多くミスマッチの少ない採用サイト制作を一緒作り上げていきます。

実証済みのコスパで安心
CRAVATEの運営会社も、かつては応募者が来ずに悩んだ日々があります。そんな弊社も今では広告費0円で年間100名以上の応募を集めることができています。
私たちの経験を共有し、中小企業の採用に特化した、CRAVATEにしかできないご提案をさせていただきます。
ここがCRAVATE流!
採用を総合プロデュース
CRAVATEではサイト制作以外にも様々なサービスをご提供可能です。
中小企業では採用部署を個別で用意できる企業は少なく、 総務や社長が兼任しているところがほとんどだと思います。
『採用は大事だけどお金も時間もかける余裕がない』
その気持ち、よく分かります。
そのハードルを少しでも下げるために、CRAVATE がサポートいたします!
『使ってよかった!』そう言っていただくために、
「欲しいサービス」をこれからもどんどんご提供していきます!
大手求人媒体とどう違うの?
大手求人サイト掲載
メリット
・募集情報を一気に周知出来る
(大量の会員にメルマガ一斉配信機能など)
デメリット
・掲載料金が高い
・掲載期間に限りがある
・他社との差別化が難しい
・掲載内容の変更不可
CRAVATE!で作る採用サイト
メリット
・Indeedの連携無料
・Googleしごと検索対応
・募集要項の変更可能
・求職者へダイレクトに情報発信
・採用活動のコンサルサポート
デメリット
・制作費が必要
・サイト運用を考える必要がある
Point!
大手企業などの資本力のある企業は、有名求人サイトで短期間の掲載でもお金をかけて一気に多数の応募を集めることができますが、地方の中小企業にこのやり方はマッチしていません。
まずは掲載無料のIndeedで求職者にリーチをして、採用サイトで自社の魅力をしっかりと発信して応募につなげるのが、これからの採用手法であり我々中小企業のやり方です。
欠員がでたら採用活動を始めるのではなく、自社のサイトを作って年間通して採用活動をし、日頃からファンを増やして優秀な人材を集めていきましょう。
コスパ良し!
大手採用サイトを利用した場合の採用コストは、業種別に異なるものの、1人採用あたり平均的に55万円程度かかっています。
職種 | 平均金額 |
---|---|
営業 | 56.8万円 |
管理・事務 | 43.4万円 |
販売・フード・アミューズメント | 47.1万円 |
医療・福祉 | 56.8万円 |
建築・土木 | 63.9万円 |
また、掲載期間が限られているので、求めていた人材の就活スケジュールにマッチしない場合も多々あります。
クラバットで採用サイトを制作するには、コストはかかりますが、1度制作してしまえば運用費用以外の広告費は0円なのでランニングコストが大幅に減り、コストをかけずに通年で採用活動することが容易になります。
また、サイト作成後に一番重要な「運用」までサポート致します。近年重要視されるSNS発信や自社の魅力を伝える方法など、専属のコンサルチームが全てサポート致します!
サービス内容
取材素材提供

CRAVATE用の写真や動画は、公開後、社内での採用活動に自由に使っていただけます。広報誌やSNSなどに、どんどんご活用ください。
採用コンサル

CRAVATEの運営元は地方の小さな印刷会社。経験者だからこそわかるSNSの活用法や面接のコツなど、あらゆる面でノウハウを共有させていただきます。
運営支援

「WEBのことはよくわらない…」そんな担当者様もご安心ください。WEBの更新方法や掲載内容のアドバイスなども丁寧にサポートさせていただいております。
TEAM CRAVATE!
専任チームでサポート!
「とにかく採用活動の苦労を減らしてあげたい!」
「地方の中小企業の発展を応援したい!」
CRAVATEチームはそんな想いで日々採用サイトを制作しています。
WEBサイト作りが初めての企業様でも、ご安心ください!
同じく中小企業の採用を1から作って成功させた私たちが、
取材、制作から運用まで全てサポート致します。
中小企業の採用サイト専任チームにどうぞお任せください!
個性的なメンバーが揃ったTEAM CRAVATE!のご紹介はこちら
制作の流れ
1
ご依頼・ご相談
ご相談は無料で承っており ます。お気軽にご連絡くだ さい。
2
ヒヤリング
必要なコンテンツの確認や、取材スケジュール、要件定義などを確認します。
3
コンテンツ制作
サイトの制作に入っていきます。オプションもご用意しております。
4
納品・運用
動作確認、運用レクチャーなどを行います。継続的なサポートプランもご用意。
料金プラン
制作プラン
シンプルサイト
とにかく今すぐ採用サイトが欲しい方へ!既存フォーマットのシンプル構成でindeed対応もバッチリのプランです。
198,000円 先着20社!
99,800円
オリジナルサイト
オリジナルデザインにスタッフ紹介ページを加えたプラン。社内の様子が伺えて、積極的な応募につながります。
298,000円 先着20社!
199,800円
動画サイト
オリジナルプランにさらに動画制作をプラス!TOPの印象が強く、他社との違いを的確にアピールできます。SNSも連携。
498,000円 先着20社!
399,800円
運用プラン
シンプル運用
サイト運営に必要最低限な保守を請け負います。更新も相談もできて安心。
14,980円 今だけOFF!
9,980円/月
おまかせ運用
サイト運営で避けて通れないトラブル発生時も電話でフォローで安心。
24,980円 今だけOFF!
19,980円/月
反響アップ運用
自社アピールを続けて採用サイトでファンを獲得。良質な応募者が集まります。
39,980円 今だけOFF!
34,980円/月